Publicado el 15/04/2015 12:09 Hs.

Salud: Creus dio marcha atrás con el cambio en legislación tras reunión con CICOP

Citando una Ley que fue derogada en agosto de 2014, el Secretario de Salud habló de incorporar "un anexo" a la "ley vigente" que regula la actividad de los profesionales de la salud. El Presidente de CICOP aseguró que "la carrera hospitalaria seguirá como estaba" y también habló de un "anexo" a la legislación actual.

Daniel Creus y Leonardo Carrión, tras la reunión en el Hospital. Foto: Pablo Martínez

Desde que aceptó el cargo de Secretario de Salud, incluso antes de asumir formalmente, Daniel Creus puso en debate la continuidad de la adhesión de San Pedro a la Ley provincial de carrera médico-hospitalaria con la que rigen su actividad los profesionales de la salud pública de San Pedro.

Creus habló de la posible implementación de una ley de carrera municipal, que permita "ordenar" situaciones irregulares que se dan en el ámbito de la salud pública, entre ellas, la continuidad laboral de profesionales "en negro", que realizan guardias en Hospitales de San Pedro y las localidades.

De inmediato este anuncio despertó el rechazo de CICOP. Este miércoles, en medio de la segunda jornada de paro anunciada la semana pasada, los profesionales mantuvieron una reunión con el Secretario de Salud, que "comenzó tensa, pero terminó muy bien", según relató el propio Creus.

Según el funcionarios, "la doctora Walsh (Directora del Hospital) 'rescató' de la ley 11757, una posible salida consensuada, ya que cuando el municipio adhiere a leyes, existiría la alternativa de agregar algún anexo, que esta ley provincial no está cubriendo, no está reglamentando". La ley 11757 fue derogada en agosto del año pasado por la legislatura bonaerense tras la aprobación de la ley 14.656 que modificó el estatuto de trabajadores municipales, y que dejará de tener vigencia el próximo 10 de julio. "CICOP dice que sugirió varias veces este tema. No me parece mal. Hay que afinar el lápiz en eso", insisitió Creus y aseguró que "se trabajará con Asesoría Letrada de la Municipalidad y del Hospital".

Antes, el Presidente de CICOP Leonardo Carrión anunciaba que "el Secretario mostró predisposición en resolver las promesas que formaban parte del acuerdo firmado con el Ejecutivo", y volvió a resaltar el "incumplimiento" respecto de "la recategorización del personas, condiciones de trabajo y medidas de seguridad", entre otros puntos. Además, aseguró que "la carrera Hospitalaria seguirá como estaba; y se mejorará sumando un anexo a la Ley".

El municipio adherió a través de ordenanza a la 10471 (carrera médico-hospitalaria) y, de acuerdo a lo contemplado en la legislación, puede sancionar ordenanzas complementarias para la actividad local, pero no "agregar" ni mucho menos "quitar" nada, ya que las ordenanzas municipales son normas de rango inferior, respecto de la legislación provincial.

La situación quedará transparentada, seguramente, cuando tome intervención Asesoría Letrada y detalle cuáles serán las medidas (contenido) que implementarán según lo acordado entre el Secretario de Salud, la Directora del Hospital y los médicos de CICOP y de qué manera se concretará.

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